Ab dem 01. August 2017 ist die Stelle einer/eines Programmkoordinatorin / Programmkoordinators für das Frauen-Mentoring-Programm mentUP+ im Referat Gleichstellung, mit bis zu 75 Prozent der regelmäßigen Arbeitszeit zu besetzen. Die Stelle ist befristet bis 30. September 2019.
Ihre Aufgaben sind die Planung, Koordination und Nachbereitung des Programms. Dazu gehören u.a. die Organisation von Seminaren und Veranstaltungen, die Rekrutierung, Beratung und Begleitung der Mentees, die Akquise und Betreuung der Mentorinnen und Mentoren und die Programmevaluation und -dokumentation.
Bewerbungen können bis zum 16. Juli an die Leiterin des Referats Gleichstellung und Gleichstellungsbeauftragte Frau Dr. Claudia Krell verschickt werden. Weitere Informationen zur Stelle und Bewerbung finden Sie in der Ausschreibung.