Profil und Leitbild

Die Universität Passau steht für exzellente Forschung und innovative Lehre. Weltoffenheit und Vielfalt sind unbedingte Bestandteile dieser Exzellenz. In Passau verbinden sich Wissenschaft, Kultur und Gründergeist in einzigartiger Weise. Menschen aus der ganzen Welt begegnen sich in der barocken Altstadt regelmäßig und tauschen sich über ihre akademischen, kulturellen oder unternehmerischen Projekte aus. Diese enge Vernetzung ist eine unserer größten Stärken.

Unser Ziel ist es, eine zukunftsfähige, international sichtbare und attraktive bayerische Universität für Europa zu sein, die zur Lösung gegenwärtiger und zukünftiger Herausforderungen einen signifikanten Beitrag leistet. 

Die Förderung exzellenter Forschung sowie die Schaffung hervorragender Arbeitsbedingungen – insbesondere auch für die Studierenden und den wissenschaftlichen Nachwuchs – ist unsere Handlungsmaxime.

Bis zu ihrem 50. Geburtstag wollen wir zu einem der führenden Zentren in Europa für Grundlagenforschung zu den gesellschaftlichen Auswirkungen der Digitalisierung werden.

Die Universität Passau wurde 1978 als sogenannte Grenzlanduniversität in der Dreiflüssestadt Passau am Dreiländereck gegründet und hatte das Thema Europa mit der unmittelbaren Grenze zu Österreich und der Nähe zum Eisernen Vorhang buchstäblich vor Augen. Diese Historie wird durch den Themenschwerpunkt "Europa und Globaler Wandel" aufgegriffen und in Forschung und Lehre in ein modernes interkulturelles Profil mit europäischem Schwerpunkt überführt.

Die europäische Verantwortung, auf die globalen Herausforderungen mit angemessenen Lösungsstrategien zu antworten, hat die Forscherinnen und Forscher der Universität Passau in den letzten Jahren zunehmen in die wissenschaftliche Auseinandersetzung mit Entwicklungsfragen geführt. Ein Ergebnis dieser interdisziplinären Beschäftigung ist nicht nur der fakultätsübergreifende Masterstudiengang Development Studies, sondern auch der Themenschwerpunkt "Migration, nachhaltige Entwicklung und gerechte Ordnung".

Die Universität Passau hat sich damit auseinandergesetzt, was im Bewusstsein der Freiheit von Lehre "gute Lehre" ausmacht, und im partizipativen Austausch mit allen Fakultäten, dem Senat und dem Studierendenparlament ein Leitbild für die Lehre verabschiedet und sich damit zu einer qualitativ hochwertigen Lehr- und Lernkultur bekannt.  Es ist der Wegweiser für die gesellschaftliche Verantwortung der Lehrenden gegenüber den Studierenden in ihrer ganzen Vielfalt. Es ist ein Signal an die Universitätsfamilie, Qualitätssicherung in und stetige Weiterentwicklung von Lehre als selbstverständlich zu sehen.

Dauerhafte Spitzenleistungen in Forschung und Lehre können nur durch eine exzellente Nachwuchsförderung erreicht werden.

Aus diesem Grund fördert die Universität Passau ideell und auch finanziell den aktiven und erfolgreichen Beitrag ihrer Nachwuchswissenschaftlerinnen und -wissenschaftler zur globalen Wissenschaft – und zwar durch herausragende Forschungsbeiträge, den Aufbau internationaler Forschungsnetzwerke sowie die Sichtbarkeit der Forschungsleistungen im In- und Ausland.

Dabei legen wir einen besonderen Schwerpunkt auf die Förderung des weiblichen wissenschaftlichen Nachwuchses.

Die Vielfalt unserer Studierenden, Lehrenden und Beschäftigten ist uns Stärke und Verantwortung zugleich. Unterschiede, etwa in Geschlecht, Sprache, ethnischer Zugehörigkeit, Herkunft, weltanschaulicher oder religiöser Ausrichtung, politischer Überzeugung, Alter, sexueller Orientierung, physischer und psychischer Leistungsfähigkeit oder außergewöhnlicher Biographien und Erfahrungshorizonte stellen gewohnte Perspektiven infrage und geben Impulse wissenschaftliche Kreativität und Innovation. 

Die Universität Passau strebt nicht nur nach Exzellenz in Forschung und Lehre, sondern verfolgt diese auch im Bereich Frauenförderung und Gleichstellung. Dabei legen wir den Schwerpunkt auf die Erhöhung der Anzahl an Frauen auf Lehrstühlen und Professuren. 

Diese Maßstäbe gelten auch für die wissenschaftsunterstützenden Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Diversität ist Teil des universitären Selbstverständnisses und sollen das Bild der Universität Passau in der Stadt, in der Region, in Deutschland, in Europa und in der Welt prägen.

Die gesellschaftliche Relevanz von Forschung sichtbar und neue wissenschaftliche Erkenntnisse nutzbar zu machen, betrachten wir als eine wesentliche Aufgabe unserer Universität.

Das Fächerspektrum der Universität Passau umfasst die geistes-, rechts-, sozial- und wirtschaftswissenschaftlichen Bereiche sowie die Informatik und Mathematik. Das Wissen und die Technologien, die aus unserer Forschung entstehen, sollen für die Gesellschaft und Wirtschaft nutzbar werden. In diesem Sinne verstehen wir Wissens- und Technologietransfer. Dazu gehört auch der Transfer von Impulsen, die in Forschung und Lehre oder umgekehrt in die Gesellschaft einfließen. 

Wir stellen sozial, kulturell, rechtlich oder ökonomisch nutzbares Wissen bereit und legen dabei einen besonderen Schwerpunkt auf die Förderung von Gründungsaktivitäten und die Nutzbarmachung für die Gesellschaft.